موسسه عالی پژوهش تامین اجتماعی مقاله «چالشهای اشتغال پلتفرمی در ایران» را…
موسسه عالی پژوهش تامین اجتماعی مقاله «چالشهای اشتغال پلتفرمی در ایران» را فراخوان کرد.
به گزارش روابط عمومی موسسه عالی پژوهش تامین اجتماعی، در این فراخوان آمده است: در سالهای اخیر گسترش کسبوکارهای پلتفرمی در ایران، الگوهای اشتغال، روابط کاری و سازوکارهای حمایت اجتماعی را دگرگون کرده است. این تغییرات، پرسشهای تازهای درباره ثبات شغلی، عدالت در کار، حقوق نیروی کار، و نقش نهادهای سیاستگذار ایجاد کرده است.
با هدف گردآوری پژوهشهای علمی و تحلیلی در این حوزه، از پژوهشگران، متخصصان و دانشجویان تحصیلات تکمیلی دعوت میشود مقالات خود را برای بررسی و انتشار ارسال کنند.
گفتنی است، از مقالات منتخب حمایت مالی نیز صورت خواهد گرفت.
محورهای فراخوان:
مقالات میتوانند به یکی از محورهای زیر یا موضوعات مرتبط بپردازند:
– بیمههای اجتماعی و پوشش حمایتی در اشتغال پلتفرمی
– قراردادها، مناسبات کاری و الگوهای بیثباتکاری
– عدالت کار و عدالت شغلی در ساختارهای پلتفرمی
– قوانین کار، حدود شمول و خلأهای حقوقی
– الگوریتمها، ارزیابی عملکرد و پیامدهای آن برای نیروی کار
– نابرابریهای درآمدی و زمانی در پلتفرمها
– جنسیت، طبقه و تفاوتهای اجتماعی در تجربهی کار پلتفرمی
– امنیت شغلی، سلامت حرفهای و ریسکهای محیط کار دیجیتال
– نقش دولت، سیاستهای تنظیمگری و مدلهای حکمرانی پلتفرمها
– مقایسه تطبیقی تجربه ایران با سایر کشورها
(ارسال مقالات مرتبط خارج از فهرست فوق نیز بلامانع است.)
شرایط ارسال:
– حجم مقاله: بین 5000 تا 8000 کلمه
– ساختار مقاله باید شامل چکیده، مقدمه، مرور ادبیات، روش، یافتهها، بحث و نتیجهگیری باشد.
– مقالات باید اصیل و منتشرنشده باشند.
– چکیده مقاله (حداکثر 300 کلمه) باید تا پایان آذرماه ارسال شود.
– ارسال متن کامل مقاله پس از پذیرش چکیده، طبق زمانبندی اعلامشده انجام خواهد شد.
نحوه ارسال:
چکیده و مشخصات نویسنده/نویسندگان (نام، وابستگی سازمانی، ایمیل و شماره تماس) را به نشانی الکترونیک taminj.ssor@gmail.com ارسال کنید.
منبع: Tamin
نظرات کاربران